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Categoría: Derecho Laboral

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El despido objetivo: todo lo que deberías saber

Aunque existen por desgracia muchos tipos de despidos en nuestro país, la realidad es que uno de los más habituales es el despido objetivo, el cual podemos definir como una extinción de contrato unilateral por parte del empresario, pero en la que el trabajador no tiene ningún tipo de culpa.Cabe resaltar este último punto, ya
20/11/2024
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Cotizar las vacaciones antes de cobrar el paro

Uno de los problemas frecuentes que se encuentran los trabajadores despedidos cuando piden su prestación por desempleo (paro), es que tienen que esperar a que la empresa termine de cotizar las vacaciones no disfrutadas, y no pueden apuntarse al paro hasta que terminen de cotizarse dichas vacaciones. Esto es completamente correcto. Las vacaciones no disfrutadas
11/11/2024
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Indemnización obligatoria a jubilado tras despido improcedente

Es común pensar que, extinguida la relación laboral por causa injustificada, si se declara despido improcedente, el empresario tiene la opción de abonar una indemnización al trabajador u optar por la opción de readmisión, pero, ¿Qué sucede si el trabajador/a se jubila en medio de un proceso judicial de despido? O incluso si éste se
23/09/2024
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Reducción de jornada por cuidado de hijos

La reducción de jornada por cuidado de hijos es una medida fundamental para muchos trabajadores que buscan equilibrar su vida laboral con la familiar. Este derecho, contemplado en el Estatuto de los Trabajadores, ha demostrado ser una herramienta eficaz para la conciliación laboral y familiar. Esta medida permite a los trabajadores ajustar sus horarios laborales
02/09/2024
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La garantía de indemnidad como protección del trabajador frente a represalias

La garantía de indemnidad es un término comúnmente desconocido para la mayoría de los trabajadores, y sin embargo es importante saber en qué consiste, ya que protege al trabajador en caso de represalias de su empleador. En abogados laboralistas Las Palmas te contamos todo lo que debes conocer sobre esta garantía que ampara al derecho
26/08/2024
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